邵陽新聞網(wǎng)1月19日訊 （通訊員 顧莉 文湘玲）為進一步了解園區(qū)企業(yè)的用工狀況和需求，抓好春節(jié)期間招聘有利時機，1月18日，隆回縣高新區(qū)聯(lián)合縣人社局組織開展企業(yè)招工工作座談會。園區(qū)10余家重點企業(yè)代表參加會議。

會上，10余家企業(yè)代表就當(dāng)前企業(yè)招工、所面臨的挑戰(zhàn)進行了深入的交流與探討。相關(guān)負責(zé)人對當(dāng)前企業(yè)用工情況及春期前后的用工需求進行了匯報。

會議要求，要積極拓寬招聘渠道，利用互聯(lián)網(wǎng)、社交新媒體等平臺提升知名度和影響力；要與高校、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)等建立長期的人才培養(yǎng)與輸送機制，以確保穩(wěn)定的人才來源；要加大投入，提高員工的福利待遇，關(guān)注員工的成長與發(fā)展，為其提供更多的晉升機會和職業(yè)發(fā)展空間；要加強企業(yè)文化建設(shè)、提升員工的歸屬感和忠誠度。

接下來，人社局將為即將開啟的“春風(fēng)行動”系列招聘活動做充分準備，積極創(chuàng)新、搭建企業(yè)與求職者對接平臺，廣泛開展宣傳，為隆回縣的企業(yè)注入新的活力，助力企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。