近日，中共中央、國務院印發(fā)了《鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃（2018—2022年）》，這是我國在精準脫貧取得成效上，再一次對廣袤農村土地提出的重大計劃和行動方案，為鄉(xiāng)村振興發(fā)展提供了行動綱領。

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，需要基層黨組織發(fā)揮帶頭作用。現(xiàn)階段部分農村黨組織存在老黨員比例交大，結構老化，綜合素質偏低等情況，農村黨建工作可能會出現(xiàn)后繼力量不足。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃是國家層面的頂層設計和統(tǒng)籌安排，規(guī)劃切實關注農村基層黨組織建設發(fā)展，從健全以黨組織為核心的組織體系；加強農村基層黨組織帶頭人、黨員隊伍建設；強化基層黨組織建設責任與保障等方面對鄉(xiāng)村振興的黨建工作提供了方式方法、行動指南，指明了工作重點，明晰了主體責任，為農村基層黨組織對鄉(xiāng)村振興的全面領導提供了制度保障。

堅持黨管人才，建設高素質人才隊伍是鄉(xiāng)村發(fā)展的基礎，決定了鄉(xiāng)村振興的速度、社會發(fā)展的步伐。農村的發(fā)展離不開人的發(fā)展，現(xiàn)階段農村黨建工作相對較為落后，存在政治意識不強、基礎相對薄弱、理論水平偏低、大局觀念不強、對黨組織帶頭人隊伍建設重視不夠等情況?！兑?guī)劃》對農村黨組織隊伍建設提出了明確的要求，通過吸收本村經商能人，致富能手、本地大學畢業(yè)生、退伍軍人等來充實到基層黨組織，確實保障黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展，后繼力量薪火相傳。同時健全從優(yōu)秀村黨組織書記中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部、考錄公務員、招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員機制，讓優(yōu)秀的人才有奔頭，充分發(fā)揮黨管人才作用，使每一位回鄉(xiāng)發(fā)展的青年才俊感受到黨對鄉(xiāng)村振興的重視和關注，給他們提供培訓機會，再深造機會，有效地提高鄉(xiāng)村人才隊伍的素質，使人才“回得來、留得住、用得上”。

堅持黨管人才原則，建設一支高素質鄉(xiāng)村人才隊伍，有利于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，有利于為人才強國戰(zhàn)略打下基石。加強鄉(xiāng)村人才隊伍建設，提升鄉(xiāng)村人才工作能力，使人才適應鄉(xiāng)村發(fā)展、融入鄉(xiāng)村發(fā)展、從鄉(xiāng)村來到鄉(xiāng)村去、為建設富饒美麗幸福新農村出一份力，同時為鄉(xiāng)村全面振興、農業(yè)強、農業(yè)美、農民富的全面實現(xiàn)提供人才保障。