習近平總書記在2019年春季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式上指出：“能否敢于負責、勇于擔當，最能看出一個干部的黨性和作風。”廣大黨員干部只有敢于負責、勇于擔當，把人民放在心中最高位置，才能為實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢作出更大的貢獻。  

擔當需要提高政治站位。擔當作為是檢驗干部是否對黨忠誠的政治標準和實踐尺度。統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，貫徹落實新發(fā)展理念，打好三大攻堅戰(zhàn)，做好穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生、防風險、保穩(wěn)定工作等，都需要擔當，都需要發(fā)揚斗爭精神、提高斗爭本領。作為新時期黨員干部要堅定理想信念，旗幟鮮明講政治，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，踐行“兩個維護”,要在人們和職責需要的時候，毫不猶豫，責無旁貸地挺身而出，切實做到把責任扛在肩上，忠誠履職、盡心盡責、勇于擔責。         

擔當需要樹立強烈的事業(yè)心和責任感。“為官一任，造福一方”是領導干部的抱負。目前，我國經濟社會發(fā)展到了攻堅期，改革進入深水區(qū)，好干的、代價小的、不得罪人的、見效快的都干完了，剩下的幾乎都是難干的、得罪人的、見效慢的，是些難啃的“硬骨頭”。有權必有責，黨員干部必須具備強烈的事業(yè)心和責任感，敢于負責、勇于擔當，才能作出無愧于歷史、無愧于人民的業(yè)績。有部分領導干部陷入“不干事就不會犯錯，不犯錯考核就能過關”的認識誤區(qū)，不作為、不履職成為了他們的標簽，就像《人民的名義》中“宇宙區(qū)長”孫連城，他把“多做多錯、少做少錯、不做不錯”當成了他人生的信條。對上級交辦的工作不上心，升遷無望就意志消沉、無所作為，以為自己不貪腐，就身處安全區(qū)，卻終究難逃被問責的下場。         

擔當需要過硬的本領。干部的黨性修養(yǎng)、道德水平，不會隨著黨齡工齡的增長而自然提高，也不會隨著職務的升遷而自然提高，必須強化自我修煉、自我約束、自我改造。打鐵還需自身硬，鐵肩才能擔道義。當今新形勢下，國內正處于矛盾凸顯期，全面建成小康社會進入決勝階段，很多工作面臨諸多前所未有的新問題、新矛盾，給廣大黨員干部帶來了新的挑戰(zhàn)，黨員干部作為聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，必須要適應新的發(fā)展要求，立足本職砥礪品質、錘煉作風，練就服務群眾的真本領，以實績論英雄，有了硬本領才能真擔當，才能為全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興貢獻更大的力量。